Leitende MTRA/CT-Spezialistin Telefon 0208 309-4707 Wir laden Sie herzlich dazu ein, einen Tag bei uns zu hospitieren, um Ihr neues Arbeitsumfeld und das Team persönlich kennenzulernen. Folge
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Bereitschaftsdienst 30 Tage Urlaub attraktive Mitarbeiter*innenangebote bei über 250 Topmarken, unsere KMG Kliniken-Rente sowie unser Dienstradleasing warten darauf, von Ihnen in Anspruch genommen
mit weiteren sechs Kolleg*inneneine unbefristete Anstellung, entsprechend Ihrem Wunsch in Vollzeit oder Teilzeitattraktive Zusatzvergütung für die Teilnahme am radiologischen Bereitschaftsdienst30 Tage
des öffentlichen Dienstes, eine betriebliche Altersvorsorge sowie ggf. weitere, unstete Schicht- bzw. Dienstvergütungen. Wochenenddienste (Tag und Nacht) in Doppelbesetzung Kostenlose Parkplätze Zuschuss in Höhe
- und Nachtzuschläge Betrieblichen Altersvorsorge und Jahressonderzahlung 30 Tage Urlaub und bis zu 6 zusätzliche Urlaubstage bei Schichtarbeit Geregelte Arbeitszeiten (38,5 Std./Woche) mit Arbeitszeitkonto
und -versorgung Teilnahme am Schicht- und Bereitschaftsdienst (Wochenenddienste Tag in Doppelbesetzung) Ihr Profil Abgeschlossene Berufsausbildung als MTR Aktuelle Fachkunde nach StrSchG und StrSchV Einsatzfreude
(TVAöD Pflege): 1. LJ: 1.215,24 € | 2. LJ: 1.275,30 € | 3. LJ: 1.372,03 € Tariflicher Urlaub nach TVAöD Pflege (30 Tage) Mitarbeiterangebote (z.B. Rabatte von Corporate Benefits, vergünstigte Kantine
in Osnabrück Attraktive Vergütungsmodelle nach Tarif (TVAöD Pflege): 1. LJ: 1.215,24 € | 2. LJ: 1.275,30 € | 3. LJ: 1.372,03 € Tariflicher Urlaub nach TVAöD Pflege (30 Tage) Mitarbeiterangebote
oder per E-Mail patricia-carola.merten@mvzmh.de zur Verfügung. Wir bieten Ihnen Gelegenheit, einen Tag in unserem Haus zu hospitieren, so können Sie sich ein erstes Bild von uns machen und Ihr neues Team
AltersvorsorgeBetriebliche Krankenzusatzversicherung - Knappschaft Kliniken CardCafeteria mit vergünstigten Preisen für BeschäftigteEine 5-Tage-WocheNutzung des Parkhauses zu Mitarbeiterkonditionen – inkl. Ladestation für E
. eine Jahressonderzahlung Aktive Unterstützung Ihrer persönlichen und fachlichen Fort- und Weiterbildung (im klinikeigenen Bildungsinstitut sowie bei externen Anbietern) Mindestens 30 Tage Urlaub im Jahr Attraktive
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, diese beinhaltet u.a. eine Jahressonderzahlung Aktive Unterstützung Ihrer persönlichen und fachlichen Fort- und Weiterbildung (im klinikeigenen Bildungsinstitut sowie bei externen Anbietern) Mindestens 30 Tage
Wir zahlen die Ausbildungsvergütung nach TVAöD und Zusatzleistungen, wie betriebliche Altersvorsorge, Sonderzahlungen und vermögenswirksame Leistungen. Zudem 30 Tage Grundurlaub im Jahr, Unterstützung
Unser Angebot Wir zahlen die Ausbildungsvergütung nach TVAöD und Zusatzleistungen, wie betriebliche Altersvorsorge, Sonderzahlungen und vermögenswirksame Leistungen. Zudem 30 Tage Grundurlaub im Jahr
-/Bereitschaftsdiensten Kenntnisse in den Anwendungsprogrammen von Microsoft hohes Qualitätsbewusstsein Wir bieten Ihnen attraktive Vergütung nach TVöD-K in der EG 9a mit 30 Tage Urlaub ein dynamisches Team, das agil
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mit regelmäßigen Steigerungen, jährliche Sonderzahlung,38,5 Stunden/ Woche bei Vollzeit30 Tage Urlaub im Jahr, 7 zusätzliche freie Tage ab dem 58. Lebensjahrbetriebliche Altersversorgung Noch Zweifel? Kein Problem
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Zusammenarbeit wichtig? Dann bist du bei uns genau richtig! Genieße 30 Tage Urlaub, profitiere von unserer Gesundheitsprämie und lass dich durch unsere Tantiemen für deine Leistungen belohnen. Werde Teil unseres
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